上有公司领导的高度重视，下有员工思想的高度统一，上下一心形成了强大的合力。在杨光辉指挥调度下，这股合力逢山能开路，遇水能架桥，项目开发部的研发工作终于驶入了顺风顺水的快车道。
三名新招的工程师果然没有辜负杨光辉的信任，工作干得有声有色。只要是他布置下去的工作，三名新人往往都会完成得滴水不露，不需要他再额外操心。宋文颖的能力果然突出，不仅完成份内工作游刃有余，还能对整体开发工作提出建设性的意见。她的出色表现改变了杨光辉对女性工程师的偏见，每当遇到了棘手的难题，他都有意识地去征求一下宋文颖的意见。她的思路开阔，见解独到，有时让杨光辉也深受启发。有了这三名得力的助手加盟，产品研发工作是突飞猛进，势如破竹，开发部从上到下无不信心倍增，铆足了劲作最后的冲刺。
韩青的表现中规中矩，工作虽不如那天在郑总面前信誓旦旦的表态出彩，但与前一时期懒散的表现也算判若两人了。他本是一个资质平庸、能力也有所欠缺的人，指望他出现跨越式的变化是不现实的，工作过得去不拖后腿已算是有很大进步了，至少他近期能做到遵守纪律，不迟到、不早退，不再给他人添麻烦了。在对待杨光辉的态度上，他也客气友善了许多，不再象过去那样嚣张无礼。这一切，足以让人感到欣慰。
可能眼下部门里唯一一个有情绪的人便是单杰了。当初在给各小组补充新人的人选的问题上，为了将宋文颖揽入自己小组名下，单杰与聂忱争了个面红脖子粗，似乎不能得到宋文颖，工作就没法开展，自己小组也将限入重重危机。考虑到蔡宏林走后遗留下的工作十分重要，需要得力的人把这部分工作挑起来，杨光辉最终将包括宋文颖在内的两名工程师分配给了聂忱，剩下一名工程师则分配给单杰。这一来，聂忱自然是喜上眉梢，而单杰愿望落空，心里有点委屈和牢骚也就不奇怪了。
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然而，近水楼台未必先得月，窝边的青草也未必会被轻易纳入聂忱的胃囊。
自从如愿以偿将宋文颖纳入麾下之后，聂忱这个当组长的工作热情大涨。众目睽睽之下，他毫不掩饰自己在工作上对宋文颖的关照。人们经常看到他把座椅搬到宋文颖的身旁，不厌其烦地同她探讨工作，分析疑难。下班的时候，他也亦步亦趋地跟在宋文颖身旁，同她一块儿去饭堂打饭，与她坐在一块儿就餐。在生活上，他也处处表现出这位老大哥对新人的关心与爱护。天气热了，他会为美人递上清热解暑的凉茶；吃饭的时候，他会儿一个劲儿地往美人的碗里挟他亲手做的、从家里带来的开胃菜。他还对宋文颖的家乡大发感慨，说此地人杰地灵，处处青山碧水，有美景如斯，真期待能与人携手同游，不知今生能否圆这个梦……
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