第二章（2）急不可耐

每次提拔或者交流干部，单位送干部上任的时候，谁去送什么时候送，都是要向组织部做具体汇报的，一是表示这个干部我们已经送到新单位上任了，以后就不是我们的人了，怎么管理也和我们没有关系了；二是表示对这个人的重视，看看我们一把手领导都去送了，说明这个人还是很维护班子利益的；三也是对出去人有一个交代，向新到的单位领导表示，这个人在我们那里还是很重用的，但你们这里用不好，那就是你们的责任了。

一句话，官场干部调整，吃吃送送很正常。

这种“夸官亮职 的官场陋习，被“欢送

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的官员，大抵以为自己是“龙归晚洞云犹湿，麝过春山草木香 ，人家送他是“清风明月本无价，远山近水皆有情 呢，就没有想到人家看重的是他手中的权力，而不是他这个“人 吗？人家看中的是以后也许用得上，官场上永远的真谛就是，相互利用那是第一。

组织部机关干部处的人听了普水县委办公室汇报，说市委常委、县委书记包一宽带着县长、县委常委组织部长来送陈大龙上任了，肯定很重视，要知道，在市里，常委也就9个人，是说一不二的大人物，巴结上哪个常委都可以平步青云，反之，得罪了哪个常委会让你永远不得翻身。

组织部，都是研究人的人，工作就是研究人，研究不透也就不会到组织部，如果到了干部处的人，那可以是研究人很透，是个人精了。于是向常委组织部长做了汇报。

常委组织部长那是研究人的头，听下面的人说市委常委、县委书记来了，肯定不能怠慢，都是官场的精英，知道什么叫团结，什么叫和谐，赶紧让人回话说，他将陪同一同送陈大龙上任。其实，陈大龙是谁，或者说什么位置，对组织部长来说，那都是小事，最大的问题是陪包一宽。

这和买椟还珠是一个道理。

如何迎接，让张贵局长很为难，陈大龙对他来说，是一个危险，掌握自己隐私的炸弹。自从听说陈大龙将到发展改革局上任，就一直在考虑如何摆脱陈大龙的控制，一个局长时刻把掌握自己隐私的人放在身边，就好比和老婆*，边上站着一个挺着家伙的人在看着，而且那个家伙的*比自己的粗挺，怎么能继续干下去。即使干下去，也没有那种心情。

几年了，局长一直想，陈大龙是怎么弄到把那个证据的。

那是五年前，局长的老婆那段时间在家，吕婷的一个同学到市区学习，就住在吕婷哪儿，那个时候办公室的卧室还没有装修好，多日没有机会和吕婷进出的局长很挺拔，就和吕婷约好，下班后去黄河公园去做一次，很久不做的局长有点急不可耐。

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