“额，弄有什么想法，不妨说出来，让我们大家参考下！”林一凡看到黄经理的目光停留在自己的身上，便缓缓地说道！

“我想，我们万达公司，可以来一个人员大变动，就是说把一些比较懒散的，或者是做事情比较缓慢，或者是学习能力比较弱的人给淘汰，然后再依靠高薪从社会的外面，收罗进来一大批有能力，有素质的人员，这对于我们公司的长远发展，具备很大的好处！”黄经理顿了顿，“这虽然并不是非常的人道，但是，为了我们万达公司的长远发展，我个人认为，这是值得的，再怎么说，现在的社会就是一个强者生存，弱者被淘汰的社会！”

林一凡听到黄经理的话，依靠在椅子上，陷入了沉思之中！

黄经理的话，虽然说是从公司的利益角度出发，是为了公司的长远发展，但是，如果公司没有任何理由而大幅度地裁减员工的话，那必将会让自己的公司，在社会上留下不好的印象，会让社会的舆论蜂拥而来，那对于自己的公司来说，必将不是一件好事！

并且，在一个企业之中，全部都是优秀的员工，或许能够让竞争变得更加的激烈，如果形成良『性』竞争，那固然很好，但是，万一形成恶意竞争的话，那可就是一件无比麻烦的事情了；再有一点就是，全部都是优秀的员工，那就基本没有杰出可言，基本上每一个人在公司里面，都显得比较的平庸，那样子的话，时间一长，也许也会让他们的激情消褪！

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正如同神话故事里面的唐僧上西天取经。队伍中也是良不齐的，有武艺高强的孙悟空，有吃苦耐劳的沙僧，也有好吃懒做的猪八戒，因此，一个优秀的队伍，并非每一个队员都要非常的优秀，只要他们之间配合得好，能够产生良好的化学效应的话，那就是一个好的队伍！

“黄经理。我知道，你这个建议很不错，你是从公司的角度去思考问题的，你是在为公司着想，但是。如果我们大幅度地无条件地裁减员工的话，那必定会在社会上造成不良的影响。在那个时候。如果我们的竞争对手，联合一些新闻媒体而大做文章的话，那我们万达公司，甚至是我们的总公司都会在社会上造成不良的影响，那对于我们在社会上的形象也是会大打折扣的，因此。大幅度裁减员工的事情，还是得好好的斟酌才行！”林一凡思考了一会之后，缓缓地对着众人说道！

“至于说，想要帮我们公司引入一批有能力。有才干和高素质的人员，这点我是非常的赞

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