第6章新的安排
“那其他的辅助系统不可用是因为？”
“等级不足。”
“看来我要升级去了。对了，以后我要晕倒了才能来这个空间吗？”
“不用。第一次，因为主人的精神力不适应。”
“那我的祖传玉佩？”
“玉佩的能量在系统开启之后就被吸收了，玉佩已经不存在了。”
“啊，天宇，老实说，系统的能量来源还有那些？”
“检索中，检索完毕。主人，这不是秘密，只是一开始你没有问，我也没有检索而已。玉佩等中含有的灵气、修炼内功的内力，修真修炼出来的灵气、信仰之力。”
“那电能、太阳能那些是吗？”
“那些不行。我是修真和科技的结合，但是科技所用的能量是低能量，消耗许多的低能量也无法满足我，还不如不用。”
“也是。那我以后怎么和你沟通？”
“用心语，我能接收到。”
欧阳灵龙醒了过来，前几天的压力一扫而光，满满的动力十足。“喂，是张钦山主任吗？你来我办公室一下。”
张钦山来到欧阳灵龙办公室，“校长，你找我。”
“恩。这是我从教育局发过来的邮件中整理出来的办学资格年检文件目录，你和那10名老师主抓这个，争取在一个周内完成，如果学校年检资料通过，你报上一些工作努力的老师名单上来，我每人奖励1000元，奖励张主任2000元。”
“是，保证完成任务。”
看着张钦山信心满满和激情四射的背影，欧阳灵龙特别自豪。不是什么那种什么有钱能使鬼推磨的自豪，而是自己通过自己的改革，让全校的所有人都接受自己的理念，都焕发出了那种工作的激情和对工作由衷的喜爱，这是一份能力的认可与统一思想的交流，甚至是信仰的传递。欧阳灵龙做到了，所以自豪。
高工资不一定能让下属满意，唯有让下属看到希望，有奔头，才是使属下认真工作的能量源泉。
两天后，学生放周末假回家了，这个周变化太多，学生回家之后滔滔不绝的和自己的爸爸妈妈爷爷奶奶诉说着学校的变化。
而此时的多功能厅，又一个会议开始了。
“老师们都累了，大家辛苦了。这一周的改革得到了大家的支持，这一周大家的努力，我也看在了眼里。这两天周末大家好好休息，明天我和两位主任预约了教育局办学资格审
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