第二十二章 买礼物

第二十二章买礼物

第二天下午再会面的时候，苏光光和施耐德看到施密特父子两个人都是一脸的疲惫，但是神情却很兴奋。他们肯定一夜没睡，却弄通了不少以前不解的难题，不然不会是这个样子的。

老施密特连招呼都不打，直接道：“苏先生，我们经过一夜的验证，得出结果是你的方案可行性为97.6%，所以我们决定放弃以前的研究，以后全力研究这个芯片及软件，它是改变现在微电子制造产业的发明。”

苏光光看着旁边小施密特一脸认同的直点头，相当无语。“看他们昨天的样子，还以为已经认同了，会坚决按自己的方案做，没想到又花了一夜时间去验证。这到底是严肃认真还是愚蠢固执，难道德国的科研人员都是这样的？”

既然施密特父子认同了他的想法，那么工作就要比以前好做多了，效率也将提高很多。

三人以苏光光为中心，施密特父子为辅，还从实验室中调来了两这方面的研究人员，五人全力以赴开始编制机器人控制程序。

施耐德却非常郁闷，把他找来，却不理会他，还又讨论研究专业问题，这么欺负他，爷不“伺候”了，满含“幽怨”地“悲愤”而去。

本来苏光光想按计划与他们共同编制控制管理软件的，但是昨天晚上收到辅导员最后通牒：如果再不回来上课并准备参加期末考试，他将是宗教系第一个因旷课和缺考而被劝退的学生，也将创造一项从没上过课的逃课记录。看了一下发来的考虑日期，还有三周就开始考试了，就计划用一周的时间把剩下的工作安排好，自己能处理的尽量处理完，不能现在处理的就回去后通过网络处理。

与四个德国人在一起工作后，苏光光才发现德国人真的像传说中那样严谨认真，甚至还超过，以前在网络上联系做芯片的时候怎么没发现呢。其结果就是他计划的工作只完成一半，只是把“鲁班一号”大框架布署完成，预留了许多接口等着其他控制程序编制好后再对接。还有另一个成果就是把让施密特父子把控制芯片的设计电路搞清楚了，至少能对它编程了。

一周后，苏光光对公司的工作做最后的交待：“首先是公司裁员的培训工作一定要严格按计划完成，如果有变数请及时处理，不要让被裁员工有怨气，把进度每周发给我一次。

“其次就是关于新控制芯片的推广工作也要提上日程了，把新聘请来的及转到市场部的老员工的培训工作一定要做好，要让他们详细了解新芯片的功能。还有就是我们的营

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