几个挑头的一看这事闹大了，原本好好的生意就是自己几个挑出来的事。要真砸了，供应商们还不得把自个儿给剥皮吃肉了哈。赶忙向何氏请教搬救兵。
“姜先生，这只是他们的谈判策略啦。食品的味道变了你觉得还有人喜欢吗？ks除了向你们采购你觉得还有别的渠道吗？”
何晓陆接到姜老板的电话直想笑，这ks也真是搞笑，这种谈判策略都是何氏玩剩下的，还真是骗骗土包子。
姜老板虽不安心，但还是选择相信何晓陆所说的。也只能选择相信，ks不采购能有什么办法呢？
开始几天供应商们还不信ks这么硬气，以为这是ks的谈判策略。
供应商们忐忑不安地等了三天又三天，可ks还没有放开收购的口子。一打听，还是一句话“不收！”
姜老板连续几天一天几个电话让何晓陆烦不胜烦，“你信不信，只要你把价格调到原来基础上，他们立马就收。我说了是谈判策略，懂不懂？这是策略！”
姜老板等供应商根本就不懂什么谈判策略，只知道ks不收就会出人命。何氏给不了大家定心丸，姜老板只能派人到ks采购部探口风。
“夏总，他们的货我不管他们要多少钱，我的货还是按原来价格给你好不啦！”
一听这话，采购经理夏经理还真是动心。可一想到夏蜜尔的死命令还是不敢松口。
“您哎，哪来的哪回吧！以前我们求着您们要，您是涨了再涨，逼得咱们没办法重新研发新品，这得扔多少钱进去啊？咱不能走回头路啊！不要！要可以，把咱位的研发费用和设备添置费用先给了，再有哥几个被老板罚的款一并结了，我和老板说去！”
这说法就不讲理了，哪家搞研发成功了还要把成本计在供应商手上的，哪家添设备还要人兑分子的。夏经理话里的重点主要还是在被老板罚款上。
苟伟三令五申要做好供应商的联络，建立备用供应商体系，可这些都没有去做，结果就被人卡了脖子，夏蜜尔罚这远房侄子罚得很重，差不多半年的工资扣完不说，今年也不配股。算是在厂里杀鸡儆鸡，厂里唯一的猴是夏蜜尔自己。
收的山货本就不能久，拖个三五天还好说，要十七八天的话，活的变死的，死的变萎的。每次供应商收上货都是匆匆的送到南阳ks食品厂进行处理，自己根本就不会处理。这会儿全砸在手里慢慢变烂，就是发动周边朋友吃山货也吃不完。一个个全都埋怨起带头挑事的那几位。
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