工厂的厂长，先前考察工厂时见过一面的韩天府快步走了过来，对几位老板、老总表示欢迎。
老板和股东们齐在，兼且还有打算买公司的这个年轻得令他侧目的楼承诺在，韩天府用脑子想一想就知道，估计双方已经达成了合作，厂子换老板了，现在老老板带着新老板来介绍给大家呢。
韩天府想得不出所料，很快雷达就让韩天府召集了全体员工，正式宣布他卸任公司董事长职位，由楼承诺担任新的董事长。
宣布完之后，雷达带着几位原始股东，便先行离开了厂房，余下的事务，自然有后面的人员进行交接。
简单跟工人们讲了几句，做出暂时维持公司生产的原定政策承诺后，楼承诺便带着一干公司管理层来到了会议室开会。
突破科技公司和这家工厂是一体的，属于两块牌子一套班子布置，公司总经理就是韩天府，同时生产部门厂长也是他。
目前突破科技公司就只有一间生产制造工厂，流水线上生产下来的产品，会卖给订货渠道商进行销售。
现在主要的问题就是，突破科技的产品推销不出去。
因为渠道商那边货不好卖，于是渠道商自然不会乐意继续来突破科技这里买货。
楼承诺买下这家随身听生产工厂后，没有打算立即就让它转型去做手机的研发及销售。
楼承诺虽然有钱，可以一直输血支持突破科技度过成功转型‘手机研发及销售’前的那一段无收入纯支出时间。
但工厂毕竟不只有研发人员，还有大批流水线上的工作人员，他们靠给工厂组装电子厂品为生。
公司在转型手机行业期间，原来的随身听业务难免会落下。
楼承诺并不愿意白白养着那批操作流水线和随身听生产线的工人，但是楼承诺又不打算贸贸然裁人，怎么说他们都是一批熟练的工人。
既然这不行那不好，继续维持随身听业务的原有经营业务，然后辅以手机业务的开发，是最好的选择。
一家公司为了抵御经营风险，都会多元化经营，不能纯粹靠着一条路子干事。
另外，随身听也属于电子行业产品，原理跟手机其实差不多，只不过没有通信以及互联网功能。研发人员把随身听玩好了，对于转型手机的研发，同样会有益善。
而且在目前看来，随身听的市场前景还是颇大。
既然现在突破科技本来就从事着这一方面的研发和销售，楼承诺又怀揣着丰富的市
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