此外，也有些人等不及退休（或者因为被裁员），在四十多岁的时候就开始创业。如果你也是其中的一员，那我奉劝你不要急于求成。我在上一章就提到过，所有的挑战归根结底只是一种“尝试”，自然结果有成有败，因此眼光必须放得长远一些。
当然，有的人才能卓绝，首战便能告捷，但那毕竟是少数。更多的人都要经历多次的失败才能取得成功。换个角度来说，即便你没有才华，只要能够持之以恒，反复尝试，不断地 ✵喜欢看和田秀树写的男人四十（全文）_十年磨一剑成功方有可能吗？那就记住快小*说的域名ｋｕａｉxs⊗cc✵(请来快小*说*看最新章节*完整章节) 就拿前面介绍过的坂井先生的例子来说，他退休后立即创业就取得了巨大成功，这固然是因为他有才华，但也与他多年的积累是分不开的。虽然他创办公司是在退休以后，但从四十岁的时候就已经开始有意识地为此做准备。他利用工作上的机会进行各种排练，有意识地训练自己的管理技巧。所以，虽然他看起来是一夜成名，但实际上其中蕴含着长达十五年的努力。
我刚开始从事网络教育事业的时候年仅三十一岁，经过了十年的苦苦挣扎，到今天才生源剧增，小有所成。我会取得成功也许是因为我一直用心摸索教学方法，也许是因为我著书立说，取得了大家的信任。但不管怎么说，做到今天这种局面，也花了十年多的时间。
四十一岁时，我竞评大学教授落败后，随即开办了一家心理咨询公司，这家公司要完全地上轨道至少也需要十年的时间，对此我早有心理准备。如果创业能够很快看到成果的话，那么即便五十岁再开始也不算太迟，但实际上这中间至少需要十年的时间，也就是说，五十岁开始创业的话，一般要到六十岁才能看到成果。就算你有意识地防止自己的情感机能发生老化，四十多岁时的工作状态也是五十多岁时的状态所不能比的。因此，那次竞评的失败促使我下定了决心，毅然辞职下岗，这样到我五十多岁的时候，说不定就可以把这家公司经营得有声有色了。
话虽如此，当年开办公司时我也曾有过天真的想法，心想“像我这样的专家还会没有人请吗？”，以为前景一片光明。这种心理当然也很正常，因为如果一点赚钱的希望都没有的话，谁也不会去做的，但问题难就难在你既要对自己有信心，又要做好打持久战的准备。
当然，在开办公司以前，我对它的可行性是细加斟酌过的。我打算从向公司职员提供心理咨询起步。在心理学方面我具有专业知识和技巧，经常有企业邀请我前去演讲，而我的《成年人该如何学习》一书也非常畅销，也就是说，心理咨询在日本是有着很广阔的市场的。当然，我们公司的收费比我的演讲收费要高一些，但别忘了我们提供的是一天八小时，一对一的咨询服务，绝对物有所值。所以，开办这样的公司应该是能够赚到钱的，对这一点，我至今都深信不疑。
但等到实际开始操作时，我才发现事实并不乐观。因为我们这次是把心理咨询当“职员培训”来做的，而在一家大公司里，“职员培训”和“组织演讲”的性质不同，审批的程序自然也不同，与后者相比，前者的手续繁琐，不容易启动。这一点我也是在跟公司具体交涉的时候才了解到。
但了解到了障碍所在本身就是一种前进，接下来要做的只是想办法去超越这个障碍而已。目前，我已经联系到几家小规模的，程序上相对简单的私营企业做客户，他们对我们公司提供的服务非常满意。我相信只要抱着必胜的信念，反复试验下去，十年后一定能有小成。
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