圈地方面，神农集团给出的条件是，以高于当年的平均价格承包，或是可以把土地作为股份成为神农集团的股东。在经历霜冻，今年的庄稼收成铁定减产，神农集团此时抛出的条件是具有绝对诱惑力的。首先，开始有动作的是那些因为在草原事件中死伤亲人而缺乏劳动力的农户。因为对今年庄稼收成缺乏信心，大多数农户都把土地转包给了神农集团。而有些农户看到神农集团在被他们承包的土地里，投入资金大规模的修建水渠和打井。同时，有许多文质彬彬的科技人员天天出入那些田间地头，监测土壤，规划并指导施工人员施工。在惊叹神农集团这种集团化的种植模式时，信任神农集团的实力，把土地作为股份成为了神农集团的股东。
农民最大的特点就是闻风而动，当迟疑中观望的农户，看到越来越多的农民把自己手中的土地转到神农集团手中时。时不我待，耐不住大部分庄稼播种的最佳季节越走越远的焦急，更多的农户加入洪流，把土地交给神农集团。转身到神农劳务公司报名参加培训，准备外出打工，从而两方面的赚钱。
不到半个月，仿佛一阵春风，带动无限的萌动和滋生，附近几个镇的大部分土地都被神农集团收入囊中。参加种地比赛的人在这种态势下也全都放弃了比赛，没有到达终点，程风破他们哥四个就赢得了最后的胜利。连片的一望无际的田地里，身着神农集团统一服装的农业科技人员和施工人员穿梭不息，大型播种机械统一播种，昼夜轰鸣不停，抗旱防涝工程紧张施工，一片繁忙而又欣欣向荣的景象。
神农集团在镇政府租借的另一处办公楼里，程风破正坐镇汪洋组织的人才招聘大会。在会场中，程风破就象一个应聘者一样，在人群中观察和倾听着这些前来应聘者的举止和言吐。第一轮应聘结束后，汪洋办公室中，在汪洋呈交的初步录用的名单里，程风破貌似认真的仔细审核着这些人的档案。最后圈定了十二个人的名字，“大狗，一会你把这些人集中到我办公室，我要亲自面试。如果他们能通过的话，那么他们今后就成为你之下的领导者，从而有力的辅佐你更好的开展工作！”。听完程风破的吩咐，汪洋忙着去通知还没有散去的这十二个人。这一段时间繁重的工作，令汪洋心力憔悴，他现在太需要有能力帮他分担工作的手下了。
程风破面沉似水，但是心里暗自高兴，如果此时有认识这些人的人在场，一定会惊讶得无语。农业领域的知名专家，青年才俊，纵横商场的管理精英，营销高手，怎么就会屈尊于神农集团这个在中国毫不起眼的企
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