十年一跃

《让世界充满爱》

轻轻地捧着你的脸 为你把眼泪擦干。这颗心永远属于你 告诉我不再孤单。深深地凝望你的眼 不需要更多的语言。紧紧地握住你的手 这温暖依旧未改变。我们同欢乐 我们同忍受 我们怀着同样的期待。我们同风雨 我们共追求 我们珍存同一样的爱。无论你我可曾相识 无论在眼前在天边 真心的为你祝愿 祝愿你幸福平安。

strivetomakeeverydayjoyfulandmeaningful,notforothers,butformyself要努力使每一天都开心而有意义 不为别人 为自己。

洛曾对澜说:“等你从事务所走出来你才会知道 世界上像你这样生活的人不到5%。”澜一笑而过。当年薄的一家互联网游戏公司客户招聘 薄推荐给洛 洛因为刚跳槽到银行几个月 又推荐给澜 澜喜欢尝试新鲜不想做互联网行业没有考虑。后来 洛觉得机会不错 谈的条件又好 就去了这家私营公司。薄因为机会难得 也绕过独立性问题去了这家公司。倒是让澜觉得意外 这么有前途的公司?竟然让两个朋友争相投奔?

出了事务所大门 生活规律安稳。与事务所的繁忙紧凑相比 其他公司的忙碌只是正常范围内 更是能力一小部分就可及的。于是 如果在事务所付出120%甚至是150%精力 在其他公司只需要80%或者更少 这就是一半的工作强度啊。在事务所养成的习惯是加班加点尽早完成 而外面公司老板往往在下班后看到仍在电脑前忙碌的员工 关心的询问 并解释:“这是你一个月的工作 不必要今天完成的!”

洛在公司上市之初做了基础工作 又协助公司管理系统上线。一两年过后 怀孕生子。搞定人生大事之后 调岗继续奋斗 在新岗位上小有成绩。转眼六七年过去了 澜还在事务所 还在找工作机会。

澜在事务所已近十年 几乎做遍了所有行业 保险、电信、能源、制造、银行、交通、地产 没有新鲜东西可学可做 孩子都生了两个 已经待的无可留恋了。澜打算哪怕没找到理想的工作 也要离职。其实 之前也有几家条件不多的公司 但是因为各种各样的不足 澜没有选择。澜想找个有趣的行业 做些实际又核心的业务分析辅助管理决策之类的工作 最好离家近一点 待遇不低于目前水平。这几个条件加起来可了不得 好公司可遇不可求 几个月有这样一家招聘机会已经很难的了。之前最中意的一家汽车外企 各方面都很好 但是因为公司外派的公司负责人轮换和市场下滑 暂停了招聘。澜等这家公司一年有余 无奈之下 提前生了二胎 而公司的人员安排仍然遥遥无期。

恰巧这时有家外资银行招聘部门负责人 澜想去试试。就在同时 洛得知兄弟公司因上市需要招聘专业人才 要了澜的简历帮忙推荐。两家公司的面试如期而至 一个在金融街 一个在龙脉 一家是大名鼎鼎的资深外企 一家是前途可观的新秀私企。是要头顶光环 还是赚取实在的股权?在澜这个年龄和阶段 换份工作 要选对行业、职位、待遇 这是一个新的起点 也是关乎以后发展。因为如果第一脚踩的准 以后可能有更好的发展;或者以后的晋升成高管的空间不大 那争取个好的位置和基础 有利于以后长期稳定。

分别见了两家公司的董事长后 外资银行的工作环境风险大 私企平台机会好 私企的领导们都很欣赏澜 加上朋友推荐盛情难却 就放弃了一直向往的金融行业 接受了私企的offer 从此真正成为由事务所下海赚股票期权的大军中的一员。

在事务所积累十年 澜终于实现了第一次飞跃。和澜同期入职的同事和前辈一般在经理前后几年到企业里落脚 任职cfo或内审负责人 三四年拿到所有股票再换一家 如此每家上市捞期权 挣股市的丰厚利润回报。澜的专业特点是上市的必须岗位 涉及公司全局级别较高 汇报线较短为cfo或ceo 董事长 因此还算不错的职业。虽然上升空间不大 但算是居高稳定 平台好 专业角度无人可及 专业领域有充分的管理职权 对于澜来说是不错的出路 进可换公司重新套现 退可稳居要职。澜对工作的态度很认真 想在本职岗位上做的尽善尽美。澜相信 每份工作都有提升空间和扩展空间 只要踏实用心 哪怕不是业务岗位也会在公司举足轻重。凡事最怕是用心 公司请了澜还是值得的。十年来 澜兢兢业业 十年后 澜规划着未来。话说两年一变 十年一跃 人生每个阶段都在不断积累 破茧成蝶 再次轮回。这一级澜已经站在最高点 于是能看到更高一级的希望 那将是更多彩的世界。

第一次换工作 澜还是忐忑的。报到的第一天 领导就电话到人事部询问正在办手续的澜 安排到了一个独立的位置。虽然没有原来事务所那样隔离的办公空间 但这样能让澜更容易和环境熟悉。公司在四个月后出报告 给澜的压力很大 这些工作需要一个咨询团队小半年的时间完成。澜孤身一人 外部咨询团队别指望了 和领导谈工作计划和人员

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要了半个兼职的帮手 一个待招聘的专职人员。接下来的三个月 从高管访谈到各部门调研 澜亲力亲为 几乎和公司所有部门的骨干进行了沟通讨论。澜要把事情做实 了解学习企业业务 把报告和公司发展相结合 这是她对本专业的感悟和理想。公司给了她一个平台 一个机会 她要双赢双收。几个月的加班加点 澜通过一手得到了一套详尽的资料 在以往精选的几家经验之上 整理了一份上万字的手册和图示 这是她十年专业的精华。之后又结合公司需要 抽空做了培训参考资料的整理 一边完成新工作 一边整理了以往的专业经验 把文档和头脑里的资料反复琢磨了一番 形成全套的档案。澜善于把事情考虑周全 对公司对自己都有收获。

在组建团队的时候 澜考虑了态度、性格、资历、性别等各方面 设置专业岗位 设计职业发展 制定近期和远期规划 让团队随公司发展个人也有上升空间。澜认为 公司的利害和个人的得失息息相关 公司管理可以尽量使两者完美结合 既能促进公司发展 也能培养和留住人才。澜的运气还是不错的 团队里的小伙伴性情相投 价值观相近 工作积极认真。澜在专业领域指导 在发展方面点拨提携 气氛融洽上进 士气昂扬。工作只是生活的一部分 除了需要获得个人成就感 环境氛围舒适也尤为重要 毕竟人不是生活在真空中 心情好更重要。澜凭着自己的信念打造着独立的一片天地 似乎创造着世外桃源 并乐在其中。

人说从事务所到企业的第一份工作都不会太长久。从事务所到企业 澜从单纯的专业第三方到关联繁复的私企 很多方面需要适应和转变。业务主导 凡事为业务服务 业务部门永远是主力和维护的对象 支持部门要放低姿态 力所能及的做好服务。专业要结合实际 不能纸上谈兵 这是澜多年工作的体会 实际执行起来却也不易。从外企正规完善的制度到私企随意松散的管理 不能生搬硬套 要在基本原则下找到平衡点 寻求适应企业发展阶段的适当的策略。企业里关系复杂 尤其是高层 任何举措都要考虑各方各面的需求 多沟通多问意见多打招呼 人情世故看似繁琐但必不可少。在企业里 让人学到更多业务实际 更多为人处世之道。澜很难扭转惯性思维 也和引起过大小冲突 通过惨烈的教训获得重生。

澜的踏实工作 给公司和领导留下了深刻印象 部门涉及各部门业务 工作范围很广。随着公司变革和发展 澜的部门被ceo直属 名正言顺的缩短了汇报线 在公司地位也备受推崇 变得举足轻重。但新领导是业务出身 思路和澜不同 要求又细致严格。澜和领导争执了几次 觉得自己忍受不了这种不信任、不理解 在公司待不下去了。幸运的是领导看得准人辨得明是非 而且心有容人之量 在澜认清自身问题的同时也接受了澜的执拗直爽。这对澜来所是难得的 澜敬佩领导的远见卓识和业务才能 也看得出其为人厚道宽容 决心一心一意跟着领导学习业务和处世。两个人不打不相识 虽说性格不慎合拍 但是互相牵就 互相支持 相处下来信任日渐加深 合作也愉快的多。

澜只是立足本职 脚踏实地的做事 是金子总会发光 澜凭借工作的努力和前瞻的想法赢得了公司的信任。工作是枯燥的 但只有做到枯燥才能悟出真理 量变引起质变。在普通的工作中 善于思考 善于引申和举一反三 将事半功倍或者一举多得。总之 用心想 用心做 简单的道理 中肯的做人做事之道。在私企里学的是业务知识 学的是人情世故 知识事务所那几年欠缺的。人生在不同阶段逐渐完美。

十年一跃 从外企到私企 从专业机构到行业公司 从国际环境到中式环境 抛下英文名 迎接新工作、新挑战。澜勇敢闯过 顺利软着陆。澜得到了舒适的环境 专业的工作 生活的时间 堪称完美。人生的经历 坎坎坷坷 不可预知风雨 只能奋力探索。人生把握在自己手中 女人 有梦想有追求 终有一天会迎接一片广阔天空。

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