第二十章 长期饭票

赵舒城可不知道凌玲的那点小心思，也不知道她们女人之间的勾心斗角。他不喜欢在公司的时候谈不想干的事情，也不愿意让更多人参与自己的私事。所以一直都在认真的工作，就算是凌玲来找他，除了工作上的事情之外，其他的事情都推到下班后再说。

其实陈俊生本身的能力是有的，要不然也不可能在公司成为项目经理，也不会拿到年薪百万。

可陈俊生以前是个老实人，所以只知道踏踏实实的工作，从来不想着跟上面哭诉，自然也就让人把他的一切努力都当做理所应当的。要不然也不会在贺涵成为比安提合伙人的时候，陈俊生还是一个普通的项目经理。

这其实在职场中是很正常的一个事情，所有领导提拔手下的时候，永远都想不到那个踏实肯干的老实人，反而那些会说话会来事的人，升职加薪的机会更大。

这一点上，陈俊生跟贺涵就是明显的代表。当然说的职场上，不是私生活上。因为私生活上，两个人可谓是半斤八两，陈俊生有罗子君这个原配，还有精神伴侣凌玲，而贺涵有了十年如一日的唐晶，还有一个仰慕者薇薇安。职场上，贺涵很会来事，一切都是从自身利益出发，知道客户要什么给什么，却丝毫不关心客户后面是不是真的能做到。而陈俊生因为重视数据，踏踏实实的，不敢弄一些弄虚作假的事情，自然会让一些客户不满意，自然签约的公司就少一些。

可公司领导不会看你这样做是不是在维护公司的声誉，只是看到你的业绩没有别人的好，自然也就看不上你。

其实越是老实的职场人，越是踏实认真工作，勤勤恳恳，兢兢业业，老伴反而觉得你没有底气，跳槽困难，反而只能任由他们压榨。

同样是工作，人家把精力放在搞好关系上，你把精力放在干活上，你努力的方向都错了，怎么可能有升职加薪呢？

正所谓人善被人欺，马善被人骑，你老实肯干，让老伴觉得你离开他不行，所以好事轮不到你。你老实肯干还熘须怕马，也让领导觉得你没把他放在眼里。拍马屁的至高境界，就是满足了老板的阴暗心理，让他觉得自己高人一等的同时，还能看到你努力了。

现在已经不是曾经吃亏是福，知足常乐的时代，老实人也要发挥自己的主观能动性，会主动表现自己，尤其是在领导面前，要做人才而不是奴才。

当然赵舒城没有心思去为老实人正名，他现在工作只是为了当一天和尚撞一天钟，完成手上的工作就好，懒得去跟那些人勾心斗角。

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